日资企业和欧美企业的区别想请正在工作的前辈们谈谈自己的感受如果你是日资企业的就谈一下日资;如果你是欧美企业的就谈一下欧美企业;听说日企中高层管理人大多是日本人,他们不愿

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/08 19:23:48
日资企业和欧美企业的区别想请正在工作的前辈们谈谈自己的感受如果你是日资企业的就谈一下日资;如果你是欧美企业的就谈一下欧美企业;听说日企中高层管理人大多是日本人,他们不愿

日资企业和欧美企业的区别想请正在工作的前辈们谈谈自己的感受如果你是日资企业的就谈一下日资;如果你是欧美企业的就谈一下欧美企业;听说日企中高层管理人大多是日本人,他们不愿
日资企业和欧美企业的区别
想请正在工作的前辈们谈谈自己的感受
如果你是日资企业的就谈一下日资;
如果你是欧美企业的就谈一下欧美企业;
听说日企中高层管理人大多是日本人,他们不愿用中国人;日资的工资水平和福利也不如欧美企业好,

日资企业和欧美企业的区别想请正在工作的前辈们谈谈自己的感受如果你是日资企业的就谈一下日资;如果你是欧美企业的就谈一下欧美企业;听说日企中高层管理人大多是日本人,他们不愿
请问日资企业的管理特点,待遇及企业文化,与欧美企业的比较如何呢?
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解决时间:2009-3-12 19:16
日资管理很亚洲化,跟中国的模式差不多,只不过中国的企业不按规定去做罢了.日资上下级概念很明确,管理严格,加班是经常的事,但会按规定付双倍工资;欧美企业比较大气,工资会比较高一点,待遇也比较好一点,特别是管理层,很少加班,除非不得已,只要有能力,晋升的机会较大.
回答者:
- 2009-3-1 10:31
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日本企业力求让员工有家的感觉,员工一般对企业是比较忠诚的,据说日本员工很少跳槽,很多日本员工几十年就在一家公司工作,当然待遇也不会太差了.而欧美企业似乎缺少这种企业文化,这可能也跟社会文化背景有关
回答者:
- 2009-2-26 17:44

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